Специальная оценка условий труда в Коломне
В соответствии с Трудовым кодексом страны специальная оценка условий труда является обязанностью работодателей и уклонение от ее исполнения, считается нарушением законодательства в области охраны труда. Наказание пока не очень строгое, но вполне возможно в ближайшее время это положение измениться, причем достаточно серьезно.
Все услуги по специальной оценке условий труда выполнит компания «Экопромпроект».
Специальная оценка условий труда в Коломне, как это видно из статистических данных, проводится и число организаций, которые регулярно проводят такие работы, неуклонно увеличивается. Возможно, это связано с изменениями, которые произошли в законодательстве в области охране труда. В соответствии с ними с начала 2012 года предприятия обязаны отчитываться о проведении работ по сертификации рабочих мест в ФСС, причем за три предыдущих года.
Проводим специальную оценку условий труда от 50 рабочих мест, гибкие цены, работаем по всей России
Проведение обязательного медицинского осмотра проводится с использованием карт сертификации рабочих мест, что позволяет проводить более полное и направленное обследование, а значит выявлять профессиональные заболевания на ранних стадиях и не допускать их развития. Изменились и Правила проведения оценки рабочих мест, которые начали действовать с сентября 2011 года и существенно отразились на качестве проведения этих важных работ, как для работающих, так и для их работодателей. В соответствии с ними такие работы имеют право проводить только сторонние организации, имеющие аккредитацию. Еще одно важное изменение – включение в состав комиссии по аттестации представителей профсоюзов или иных уполномоченных лиц трудовых коллективах. Эта мера позволяет уменьшить количество споров и делает оценку более достоверной.
В городском округе Коломна в конце февраля 2012 года было подписано трехстороннее Соглашение между местными работодателями, администрацией и советом профсоюзов. Этот документ регулирует социальные и трудовые отношения в течение трех ближайших лет. Одним из важных элементов этого Соглашения является СОУТ рабочих мест в Коломне. В соответствии с ним:
- На работодателей возлагается обязанность предусмотреть необходимость проведения оценки рабочих мест в коллективных договорах;
- Профсоюзы должны активно участвовать в проведении таких работ и в случае необходимости защищать права работающих;
- На администрацию возложена обязанность по методическому руководству проведения проверки рабочих мест на предприятиях города.
Проведение СОУТ в Коломне позволила выявить довольно много рабочих мест, которые не соответствуют действующим нормативам, а работники не получают положенных льгот и компенсаций. Впрочем, такое положение характерно и в целом по всей России. После проведения проверки рабочих мест составляется план мероприятий, который направлен на улучшение условий труда и создания более здоровой обстановки. Некоторые мероприятия не требуют серьезных материальных затрат, но позволяют в значительной степени улучшить условия труда.
Более детальную информацию по СОУТ можно найти здесь
